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公务员招考3月31日开始面试 考生不得穿明显标识服装

时间:2015-3-19 9:21:53 点击:

  核心提示:市人力资源和社会保障局昨天发出我市2015年公开招考公务员面试安排及注意事项公告,面试定于3月31日至4月2日进行,共有1607名考生入围面试。市人力资源和社会保障局提醒面试考生:面试务必带齐身份证、...

市人力资源和社会保障局昨天发出我市2015年公开招考公务员面试安排及注意事项公告,面试定于33142进行,共有1607名考生入围面试。市人力资源和社会保障局提醒面试考生:面试务必带齐身份证、准考证,两者缺一不可;不得穿制服或有明显文字或图案标识服装参加面试;考生在面试中应以普通话回答问题。

我市2015年公开招考公务员共设置259个职位,拟聘614名聘任制公务员。此次招考为进一步补充一线执法监管力量,近六成岗位为执法岗位,选拔优秀人才充实到与民生安全、社会稳定息息相关的执法监管队伍。为进一步优化我市法治人才队伍结构,提升依法行政能力,本次招考重点招录法学专业人才,共设置要求法学专业的职位70个拟招208人,占拟招总人数的34%

与往次招考相比,此次招考有诸多亮点:首次引入招考职位目录,以能正确履行工作职责为目标,准确界定职位所需的专业范围和技能要求,设置报考资格条件。针对各用人单位岗位职责基本相同、能力要求基本一致的通用性职位,在职位申报前便建立统一的资格条件目录,包括行政综合、财务会计审计、信息化、档案管理、统计分析5类职位。各单位申报这些职位时只能从目录中选择相应条件设置,不能自行增设其他专业和资格条件。如此一来,大大降低了单位设置招考职位的随意性,在客观上还有利于从源头上杜绝“萝卜招考”。本次招考使用通用职位规范目录的拟招录人数占拟招总人数的28%。下一步还将继续扩大通用职位覆盖面,并引入部门专业职位目录,逐步形成一套覆盖面广、分类科学的招考职位目录体系。

 来源:网络
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